El ministro de Salud Warken quiere ampliar los poderes de las profesiones de enfermería
Berlín. La ministra federal de Salud, Nina Warken, quiere dar un nuevo impulso a las profesiones de enfermería y ampliar sus competencias en la prestación de cuidados. El objetivo es «retener al personal de enfermería aprovechando mejor sus habilidades», declaró la política de la CDU el miércoles.
En una sociedad que envejece, las buenas condiciones laborales en enfermería son esenciales, enfatizó Warken. Esto atraería a más jóvenes a la profesión.
La reducción prevista de la burocracia también cumple este propósito, afirmó el ministro. «Cada minuto que un cuidador no dedica a rellenar formularios es un minuto que ahorra a sus pacientes».
“Mejor uso” de las habilidades de enfermeríaEl gabinete había aprobado previamente el proyecto de Warken, "Ley de Ampliación de Competencias y Reducción de la Burocracia en Enfermería", anteriormente conocida como Ley de Competencia en Enfermería. El proyecto de ley pasa ahora al Bundestag, donde está previsto su debate tras las vacaciones de verano .
Un elemento fundamental es la mejora de las competencias de los aproximadamente 1,7 millones de cuidadores profesionales. En el futuro, podrán realizar de forma independiente ciertas tareas de tratamiento médico y emitir recetas de seguimiento para servicios y ayudas para la atención domiciliaria de enfermería (HKP).
Se ultimarán más detalles mediante acuerdos marco entre los socios autónomos y con la participación de las principales asociaciones de centros de atención ambulatoria y hospitalaria. Además, un proyecto de "ámbito de práctica modelo" definirá con mayor detalle las tareas y responsabilidades de los profesionales de enfermería.
Staffler: ¡Adiós reserva del médico!La Comisionada de Enfermería del Gobierno Federal, Katrin Staffler, elogió la actualización de enfermería: "¡Adiós a la reserva médica! Por fin estamos rompiendo viejos hábitos y permitiendo que el personal de enfermería haga todo lo que puede", dijo la política de la CSU.
El presidente de la Alianza de Enfermería de Baden Central, Peter Koch, expresó su profunda decepción. «El actual proyecto de ley es una bofetada a la profesión».
Una verdadera transferencia de autoridad implica sustituir los servicios médicos donde la enfermería experta pueda asumir la responsabilidad profesionalmente, según el gerente de enfermería. Su conclusión: «Con el borrador actual, la enfermería especializada sigue asumiendo la responsabilidad sin tener autoridad para tomar decisiones. Esto frustra a muchos profesionales de enfermería».
La ley también propone medidas para reducir la burocracia. Por ejemplo, el alcance de la documentación asistencial se limitará al mínimo necesario. En el futuro, las inspecciones de calidad realizadas por los Servicios Médicos (MD) se anunciarán con mayor antelación a las residencias de ancianos y servicios de atención .
La supervisión domiciliaria y el director general deberían colaborar aún más estrechamente en las inspecciones, se deberían evitar las inspecciones dobles "en la medida de lo posible" y se deberían combinar las inspecciones, dijo el miércoles BMG.
Además, la coalición busca fortalecer la prevención antes y durante la atención para frenar el aumento del número de personas que necesitan atención . La prevalencia de la atención seguirá superando el nivel previsto debido a los cambios demográficos, según el borrador. Para 2055, el número de personas que necesitan atención podría alcanzar los 8,2 millones.
Ampliación de la planificación municipal de cuidadosLa ley pretende otorgar a los municipios más oportunidades vinculantes para participar en la concesión de licencias a centros de enfermería. Las redes regionales de enfermería recibirán mayor apoyo.
La Asociación Alemana de Empleadores de Enfermería (AGVP) criticó duramente esta propuesta. «Los municipios con sobrecarga de trabajo no son adecuados como planificadores de cuidados. Para gestionar la planificación de cuidados, desplazarían al ya escaso personal de enfermería a las oficinas», declaró el presidente de la asociación, Thomas Greiner.
Anne-Kathrin Klemm, miembro de la junta directiva de BKK, replicó, argumentando que la "obligación contractual de facto", según la cual los fondos de atención de enfermería están obligados a celebrar un acuerdo de atención con los proveedores —independientemente de la necesidad—, ha provocado una atención inadecuada. "Por lo tanto, la oferta se basa en las ganancias en lugar de en las necesidades locales".
Simone Fischer, portavoz del Partido Verde para políticas de enfermería, acusó a la coalición de falta de valentía. «Lo que se presenta como un gran avance es, en realidad, un retroceso en áreas clave. En lugar de fortalecer constantemente la competencia, la ayuda y la participación de la enfermería, estamos presenciando recortes, reducciones y oportunidades perdidas».
Capacitación uniforme para auxiliares de enfermeríaEl gabinete también aprobó un proyecto de ley sobre la formación de auxiliares de enfermería (PflFAssG). Esta ley establecerá una estructura uniforme a nivel nacional para la profesión docente, sustituyendo las 27 normativas estatales anteriores.
La formación es generalista e incluye prácticas obligatorias en cuidados de larga duración y cuidados intensivos hospitalarios. Está previsto que comience el 1 de enero de 2027. La duración de la formación suele ser de 18 meses a tiempo completo. Sin embargo, es posible realizar prácticas a tiempo parcial o a periodos más cortos.
En principio, bastaría con un diploma de secundaria. Sin embargo, también debería ser posible comenzar la formación sin una titulación formal si el pronóstico de la escuela de enfermería es positivo.
Se prevé una subvención de formación garantizada a nivel nacional. Representantes de las cajas de seguro médico afirmaron que esta medida era necesaria desde hacía tiempo. «Una remuneración adecuada durante la formación hace que la profesión sea aún más atractiva», declaró Oliver Blatt, director de la organización coordinadora GKV.
Sin embargo, resulta completamente incomprensible que los costes de formación se repercutan injustamente, una vez más, entre quienes necesitan atención y quienes cotizan. Por lo tanto, los políticos aceptan nuevos aumentos en las contribuciones personales .
Quienes necesitan cuidados de larga duración ya asumen casi 1.800 millones de euros en costos de formación , incluidos en sus gastos de bolsillo. Este tipo de subsidio cruzado de los servicios públicos debe cesar.
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