10.554 PLN con especialización y 7.690 PLN sin máster. Se avecinan nuevos salarios.
A partir del 1 de julio, se incrementarán los salarios mínimos en el sector sanitario, incluyendo los de enfermeras y matronas. Los salarios mínimos se incrementarán en 1.323,85 PLN, 1.046,76 PLN y 964,67 PLN, según la formación.
- El 1 de julio de 2025 se producirá la indexación legal de los salarios más bajos en el sector sanitario.
- El anterior aumento del salario mínimo en el sector salud tuvo lugar el 1 de julio de 2024.
- Tras los cambios, cambiarán los salarios de, entre otros, enfermeras y parteras, ya que están clasificados en tres grupos salariales en la ley.
Los salarios mínimos en el sector salud se especifican en la ley de salarios mínimos para los empleados de las entidades sanitarias. Este documento también garantiza la indexación anual. El salario mínimo es el producto del coeficiente de trabajo especificado en la tabla salarial y el salario bruto mensual promedio de la economía nacional del año anterior, anunciado por la Oficina Central de Estadística.
El aumento anterior tuvo lugar el 1 de julio de 2024, el próximo será el 1 de julio de 2025.
Agreguemos que el salario mínimo se aplica, entre otros, a:
- médicos,
- enfermeras
- parteras,
- paramédicos
- fisioterapeutas
- diagnosticadores,
- personal de apoyo (asistentes y ordenanzas),
- cuidadores médicos
- psicólogos
- técnicos en electrorradiología
- farmacéuticos
- empleados en centros de salud públicos.
Los cambios aumentarán los salarios de enfermeras y matronas, entre otros, quienes se han clasificado en tres grupos salariales según la ley. El salario mínimo máximo para enfermeras y matronas será de 10.554,42 PLN, pero la condición es que tengan formación superior y especialización.
En el segundo grupo salarial (educación superior, o grado y especialización) el salario mínimo será de 8.345,35 PLN brutos.
En el tercer grupo, que incluye enfermeras y parteras con título universitario sin especialización y sin educación superior, el salario mínimo será de 7.690,82 PLN brutos a partir del 1 de julio.
Así cambiarán los salarios de enfermeras y parteras a partir del 1 de julio de 2025:
- Farmacéutico, fisioterapeuta, especialista en diagnóstico de laboratorio, psicólogo clínico, otro empleado que ejerza una profesión médica distinta a la indicada en los puntos 1, 3 y 4, con la formación superior requerida de máster y especialización, enfermero/a con título profesional de máster en enfermería o matrona con máster en obstetricia y especialización requerida en el ámbito de la enfermería o en un campo aplicable a la atención sanitaria (1.29) - actualmente: 9.230,57 PLN, a partir del 1 de julio de 2025: 10.554,42 PLN (incremento de 1.323,85 PLN)
- Farmacéutico, fisioterapeuta, diagnosticador de laboratorio, enfermero, matrona, técnico en electrorradiología, psicólogo, otro empleado que ejerce una profesión médica distinta a la indicada en los números 1-4 con la educación superior requerida a nivel de maestría; enfermero, matrona con la educación superior requerida (estudios de primer ciclo) y especialización, o enfermero, matrona con educación secundaria y especialización
(1.02) - hoy: 7.298,59 PLN, desde el 1 de julio: 8.345,35 PLN (un aumento de 1.046,76 PLN)
- Fisioterapeutas, enfermeros, matronas, auxiliares médicos, técnicos en electrorradiología y otros profesionales que ejercen una profesión médica distinta a la indicada en los puntos 1 a 5 , con formación superior obligatoria de primer ciclo ; fisioterapeutas, auxiliares médicos, técnicos en análisis médicos, técnicos en electrorradiología con formación secundaria obligatoria, o enfermeros o matronas con formación secundaria obligatoria que no posean un título de especialista en enfermería ni en un campo aplicable a la atención sanitaria (0,94) - actualmente: 6.726,15 PLN, a partir del 1 de julio: 7.690,82 PLN (aumento de 964,67 PLN)
Agreguemos que la ley sólo especifica los salarios mínimos, mientras que en la práctica los salarios de los profesionales médicos pueden ser –y a menudo son- más altos.
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